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锦屏:擦亮派驻“探头” 增强监督实效
字体: 信息来源:金百利国际官方州纪委监委网站 作者:锦屏县纪委监委 发布时间:2020-07-30 09:34

“列席驻在部门‘三重一大’会议9次,提出意见建议3条,对重点人事、资金、扶贫项目开展日常监督和专项监督检查24次,约谈干部35人,督导警示教育会8次……”日前,在锦屏县纪委监委派驻机构半年总结会上,派驻第三纪检监察组晒出了半年监督工作“成绩单”。

今年以来,锦屏县纪委监委聚焦主业主责,强化派驻机构政治监督职能,充分发挥派驻监督“探头”作用,持续在做细做实派驻监督上下足功夫,打出精准监督“组合拳”。通过监督检查、风险排查、走访调研、调阅资料、参加会议、巡察整改“回头看”等多种方式,对被监督单位工作作风、项目实施、人事任免、资金管理使用和职能职权运行等情况跟进监督、精准监督、全程监督,切实提高监督的针对性和实效性。

锦屏县纪委监委派驻机构立足职责定位,聚焦重点领域,紧盯重点人、重点事和关键点,创新监督方式,整合监督力量,构建整体联动、高效协同的工作机制。

“要主动融入被监督单位,熟悉驻在部门的基本情况,做到对监督对象底子清、情况明。”锦屏县纪委监委主要负责同志在派驻机构集体约谈会上作要求。

立足抓早抓小、防微杜渐,重在“防”字上下功夫。加强对驻在部门遵守和执行党规党纪,贯彻执行党中央决策部署情况的监督检查。强化对驻在部门党员干部廉政警示教育,常念“紧箍咒”,督促驻在部门认真查找廉政风险点,健全完善风险防控制度,堵塞制度机制风险漏洞。与此同时,紧盯重点部位和关键环节,抓住关键少数,通过参加驻在部门“三重一大”会议,聚焦民主集中制落实情况,牢牢牵住管党治党主体责任这个“牛鼻子”,掌稳“风险标”。充分运用好监督执纪“四种形态”,对有苗头性倾向性问题及时提醒,让咬耳扯袖、红脸出汗成为常态,对发现的违纪违法问题线索及时报告、查处,以“零容忍”的态度查处驻在部门发生的腐败问题和侵害群众利益的不正之风,坚决纠正形式主义、官僚主义。

“下步,我们将持续强化派驻监督运行机制,擦亮派驻监督高清‘探头’,发挥优势作用,以强有力的监督推动驻在部门党组织全面落实管党治党主体责任。”锦屏县纪委监委有关负责同志说道。




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